brecha competencias digitales

Personas de todas las edades enfrentan dificultades con la tecnología, desde mayores que no pueden acceder a servicios digitales hasta jóvenes que tienen problemas al solicitar el Bono Cultural Joven. Netflix también ha generado desencanto y enfado con sus cambios contractuales. La tecnología no debe ser una barrera para el fraude.

El Informe sobre la brecha de habilidades en Ciberseguridad 2022 publicado por Fortinet desvela la escasez de competencias a nivel general en las empresas relacionadas con la ciberseguridad. Esto conlleva múltiples retos y tiene efecto en pérdidas económicas debido a la aparición de brechas de seguridad y lo costoso que es para las empresas su subsanación.

Orange ha creado el servicio ‘Orange en Persona’, un programa con el que busca garantizar la inclusión de las personas mayores con el cierre de la brecha digital generacional.

Hasta el 64% de las grandes empresas y un 56% del total de las PYMEs europeas han encontrado problemas a la hora de encontrar jóvenes con talento que dispongan de las capacidades para cubrir puestos de trabajo tecnológicos en sus compañías. Este problema originado por la brecha de competencias digitales, ha llevado a suponer importantes pérdidas para dichas compañías por lo que hasta el 87% de los directivos ha admitido que sufre las consecuencias de esta brecha en su plantilla lo que implica la necesidad de crear y encontrar alternativas para generar una mejor formación.