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El nuevo estudio de Kaspersky, IT Security Economics 2021: Gestión de la tendencia de la creciente complejidad de las TI, refleja que la manera en la que las empresas responden a las brechas de ciberseguridad está cambiando, esto también influye en la perspectiva de los recursos humanos. Cabe mencionar que, en 2021 se disminuyó casi a la mitad el número de empresas que despidió a personal de TI de alto nivel. Matemáticamente explicado en 2018 el porcentaje de despidos de personal TI de alto nivel fue 12% y en 2021 se ha reducido al 7%, y los despidos del personal de seguridad TI de alto nivel se ha reducido hasta el 8%, respecto al 14% en 2018.

El 44% de las pequeñas y medianas empresas (PYMES) y la mitad de las empresas europeas (50%) señalaron "la necesidad de conocimientos especiales" como el principal motivo para contratar a especialistas en seguridad de terceros en 2021, según el informe anual IT Security Economics de Kaspersky.

Empresa de asesoramiento de selección de personal especializado, Michael Page, presenta el Barómetro IT 2015. En este estudio se recogen las tendencias profesionales predominantes en el mercado tecnológico y las percepciones de más de 556 especialistas.