Así lo recoge el último informe Mercado de trabajo en el sector de Telecomunicaciones e IT, elaborado por Randstad Research, que dibuja un sector dinámico, en expansión a medio plazo y con una fuerte concentración de talento joven en los perfiles más técnicos.
En concreto, el grupo de edad más numeroso es el de 25 a 34 años, con 221.000 trabajadores, seguido por el tramo de 35 a 44 años, que suma 177.000 ocupados. A ello se añaden 41.000 profesionales menores de 25 años, lo que eleva el total de trabajadores jóvenes hasta 439.000 personas, es decir, casi dos de cada tres empleados del sector.
En términos globales, el sector de telecomunicaciones e IT emplea a 667.000 personas en España. Aunque la cifra supone un descenso interanual del 2,2%, el análisis a medio plazo ofrece una lectura muy distinta. Si se compara con los datos de 2019, el empleo en esta actividad ha crecido un 42% en los últimos cinco años, lo que pone de relieve su capacidad de adaptación en un entorno económico cambiante.
Este volumen de empleo se reparte principalmente en Actividades informáticas, que concentran el 80% de los ocupados, con más de 532.000 personas. Les siguen las Telecomunicaciones, con un 17% del total y 113.000 trabajadores, mientras que los Servicios de información representan el 3%, con alrededor de 22.000 empleados.
Sin embargo, no todo el crecimiento es equilibrado. El informe también refleja que las profesiones vinculadas a la informática y las telecomunicaciones siguen estando fuertemente masculinizadas. Los hombres concentran el 72% del empleo, más de quince puntos por encima de la media nacional, con 480.000 ocupados, frente a una presencia femenina que continúa siendo minoritaria.
“Estos datos reflejan la robustez y la capacidad de adaptación de la industria en un entorno económico cambiante, además de su relevancia estratégica para el desarrollo económico y tecnológico del país”, explica Adrián Gómez, director nacional de Randstad Digital.
Perfiles técnicos
En cuanto a los tipos de empleo, el peso recae claramente en los perfiles técnicos. Más del 80% de los trabajadores se encuadra en categorías de técnicos y profesionales de apoyo, mientras que los empleados contables, administrativos y de oficina representan en torno al 7%.
Al detalle, los puestos más habituales son los de analistas y diseñadores de software y multimedia, que suponen el 21,8% del total, seguidos muy de cerca por los programadores informáticos, con un 20,5%, y los técnicos en operaciones de tecnologías de la información y soporte al usuario, que alcanzan el 13,7%.
Predominio nacional y crecimiento del talento internacional
Por nacionalidad, el sector sigue estando dominado por trabajadores españoles, que suman 522.000 personas, cerca del 80% del total. A ellos se añaden 97.000 profesionales extranjeros y 49.000 trabajadores con doble nacionalidad.
No obstante, el crecimiento reciente muestra matices. Mientras los ocupados españoles solo aumentaron en el área de Servicios de información, el mayor impulso se produjo en Actividades informáticas, donde los trabajadores con doble nacionalidad crecieron un 21,5% interanual y los extranjeros un 5,6%.
Madrid y Cataluña concentran el empleo tecnológico
A nivel territorial, el empleo en telecomunicaciones e IT presenta una fuerte concentración geográfica. Cuatro comunidades reúnen el 73% de los ocupados, con Madrid a la cabeza, que concentra casi un tercio del empleo (29,7%), seguida de Cataluña (21,2%), Andalucía (12,6%) y la Comunidad Valenciana (9,8%).
Por ramas, Madrid lidera tanto en Telecomunicaciones como en Actividades informáticas, mientras que en Servicios de información es Cataluña la que ocupa la primera posición.
En conjunto, los datos confirman que el sector de telecomunicaciones e IT no solo sigue siendo un motor clave del empleo tecnológico en España, sino también uno de los principales puntos de entrada al mercado laboral para las generaciones más jóvenes, con un crecimiento que, aunque desigual, continúa marcando el rumbo de la economía digital del país.
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