Formación

Colt Technology Services (Colt), la compañía de infraestructura digital, ha presentado los resultados de su estudio “Del temor a la confianza: cómo las empresas de telecomunicaciones pueden adoptar la IA sin dejar atrás a las personas”, una investigación que analiza cómo perciben los empleados del sector la adopción de la inteligencia artificial en su entorno laboral. El informe, basado en una encuesta a 112 profesionales de telecomunicaciones en España, sitúa la estabilidad laboral como la principal preocupación.

Samsung y la Escuela de Organización Industrial (EOI) han renovado su acuerdo de colaboración con el objetivo de impulsar la formación tecnológica y mejorar la empleabilidad de los jóvenes en España.

La ciberseguridad se ha convertido en un reto urgente para el tejido empresarial español. Cada vez son más las pequeñas y medianas empresas que sufren las consecuencias del cibercrimen, enfrentándose a pérdidas económicas, reputacionales y operativas que pueden poner en riesgo su supervivencia. Por este motivo, el fortalecimiento de las defensas digitales ya no es una opción, sino una prioridad estratégica. Desafortunadamente, la mayoría de las pymes carece todavía de las herramientas y los recursos necesarios para hacer frente a estas amenazas.

La adopción de la factura electrónica en España avanza lentamente a pesar del creciente respaldo empresarial y del impulso normativo de la ley Crea y Crece. Según el informe “Impulsando el crecimiento de la pyme a través de la facturación electrónica y la IA”, elaborado por Sage, solo el 10% de las pymes españolas utiliza actualmente sistemas de facturación electrónica en operaciones entre empresas, aunque más del 50% asegura estar familiarizada con esta herramienta, frente al 31% del año pasado.

La mayoría de las pequeñas y medianas empresas en España sigue sin estar preparadas para afrontar los riesgos digitales. Según el último informe de Kaspersky, apenas el 27% de las pymes cuenta con una estrategia de ciberseguridad completamente implementada, mientras que el 62% reconoce que sus planes funcionan mejor sobre el papel que en la práctica.

La innovación digital no comienza con la tecnología, sino con las personas. Así lo defiende Sridhar Iyengar, director general de Zoho para Europa, quien durante una entrevista con Zonamovilidad subraya que la formación y la colaboración son los verdaderos catalizadores del cambio digital.

Un nuevo informe elaborado por el Instituto AI for Sustainability de ESSCA School of Management y Forvis Mazars revela una brecha preocupante en la madurez de las empresas europeas frente a la inteligencia artificial. Aunque la mitad de las organizaciones reconoce mejoras de rendimiento gracias a su adopción, solo una de cada cuatro se considera preparada para gestionar los riesgos que conlleva.

El Gobierno de España ha logrado formar a más de dos millones de personas a través del Plan Nacional de Competencias Digitales, según anunció el ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, Óscar López, durante la inauguración del Foro Alianza por el Desarrollo de Talento Digital. Esta iniciativa busca mejorar las habilidades digitales en la población y fomentar el desarrollo tecnológico en el país. Para más detalles, visita el enlace.

Digi ha inaugurado un nuevo centro de atención al cliente en la ciudad de Valencia, con el que prevé la creación de más de 150 puestos de trabajo durante los próximos meses.

La inteligencia artificial está generando resultados tangibles para las empresas, aunque muchas aún carecen de una hoja de ruta definida. Así lo revela el informe “IFS Invisible Revolution Study 2025” de IFS, que advierte sobre la “brecha de ejecución” entre la rápida adopción de la IA y la capacidad real de las organizaciones para aplicarla de forma efectiva.

La inteligencia artificial ha llegado definitivamente a las redacciones, pero los periodistas no están dispuestos a cederle el timón. Así lo revela el barómetro “Informar en tiempos de inteligencia artificial”, elaborado por la agencia de comunicación Axicom, que analiza cómo los profesionales españoles integran la IA en su trabajo y qué límites establecen para preservar la ética y la responsabilidad editorial.

La inteligencia artificial se ha consolidado como un aliado para la innovación empresarial, pero también como un nuevo vector de riesgo para la ciberseguridad. Según el Informe de Ciberpreparación 2025 de Hiscox, el 57% de las pymes españolas cree haber sufrido al menos un ciberataque derivado de la IA en los últimos doce meses, lo que refleja el doble filo con el que las compañías perciben esta tecnología.

La Inteligencia Artificial (IA) se ha consolidado como un fenómeno ampliamente reconocido en España, pero su aplicación en el entorno laboral avanza con menos fuerza de lo esperado.

El auge de la inteligenia artificial está haciendo que cada vez sean más las personas que utilicen esta tecnología en su vida cotidiana. Pese a este aumento en su uso, la formación de la sociedad en esta materia avanza a un ritmo más lento. Según una encuesta realizada por DE-CIX, un 60% de los españoles utiliza herramientas basadas en IA de manera habitual, pero únicamente un 33% ha recibido formación en los últimos tres años.

En un momento en el que la transformación digital marca el rumbo de la economía y condiciona la competitividad de las empresas, el mercado laboral tecnológico en España atraviesa una paradoja. Aunque la demanda de especialistas en ciberseguridad, cloud, análisis de datos o desarrollo de software no deja de crecer, la contratación de profesionales TIC ha registrado un retroceso notable.